| タイトル | 未来を切り拓く「次世代旅館・ホテル経営者育成プログラム」 |
|---|---|
| 開催日時 | ・第一ターム：14年10月20日（月）～22日（水） ・第二ターム：14年12月3日（水）～5日（金） ・第三ターム：15年2月2日（月）～4日（水） ・第四ターム：15年3月4日（水）～5日（木） |
| 開催場所 | 株式会社リクルート本社ビル 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー 最寄：東京駅 八重洲南口 徒歩２分 |
| 参加人数 | 旅館・ホテルの若手経営者・後継者 １６名 |
| 参加費 | ・プログラム参加費 無料 ・実費（交通費、宿泊飲食費）はお支払いただきます |
| プログラムの特徴 | 地域と共に生きる経営者として、基礎的な経営スキルを身につけ、 強い意志とビジョンに基づき、知識と実際の行動を一致させ、事業を変革していくリーダーを育成する |
※受講生の受付については、終了いたしました。
応募いただいた皆様、大変ありがとうございました。
もっと経営者・後継者として成長したい！事業を変革していきたい！ そんな方に向けたプログラムです。
コンセプトは、 「自ら未来を切り拓き、イノベーションを実現する」
座学で知識を習得する受身的なスタイルでは行われません。 プログラムを通して、自らのビジョンや知識を高めて、事業、現場に働きかけ、 実際の経営に変革・イノベーションを生み出していくことを目指しています。 そのため、プログラムの中では、自らの実践と探求、 そして参加者の対話を通じた相互作用を通して、学習を深めていきます。
昨年、一昨年の受講生からは、こんな感想をいただきました。（一部抜粋）
「とても素晴らしいプログラムだった。 明確な夢（目的）と使命感を持つことができたし、 自分の存在意義を理解する事ができた。これまでで最も貴重な時間だった。」
（全旅連 青年部長
山形県 天童温泉 ほほえみの宿滝の湯 専務取締役 山口敦史）
「旅館の優秀な方が多かったため、意識が高く、他業界の入った研修と違い、 共通する問題や課題を共有、解決している事例を聞くことができ、刺激の多いプログラム。 なにより実践的であり、自分の未熟な現状を刺激する観念的な内容でもあった。」
（佐賀県 太良嶽温泉 蟹御殿 代表取締役 荒川信康）
「登竜門的存在。間違いなく後輩や子供に受けさせたい研修」 「テクニックだけの勉強会ではなく、しっかりと自問自答ができ、問題や課題を捉える事ができる。 責任感や自分の存在意義等も考える事ができた。」 「スタッフたちの働く姿勢が変わった。半年でじゃらんnet口コミが3.7→4.7、売上四半期120％UP。やれば短期間でも結果がでる。 プログラムに参加したから始まったことばかり」
（全旅連 前青年部長／高知県 高知市 土佐御苑 専務取締役 横山公大）
「プログラムを受講した半期の売上は前年の138％UPになり結果、年間売上は前年の130％。 じゃらんの口コミ4.0→4.5に上昇。質の高い講師陣による生産性に関する学習によって、 経常利益も132％になった（すべて前年度比較）。」
（全旅連 総務広報担当副部長
熊本県 阿蘇内牧温泉 蘇山郷 代表社員 永田祐介）
受講生の声と、昨年の雰囲気が分かる映像をご用意しました
百聞は一見にしかず。是非ご覧ください。
志高い仲間と共に、イノベーションを起こせる未来を切り拓いていきませんか？
ご応募、お待ちしています！
_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
未来を切り拓く「次世代旅館・ホテル経営者育成プログラム」
～ビジョンと知識と行動で、未来を切り拓く、観光経営イノベーション～
■目的
地域と共に生きる経営者として、基礎的な経営スキルを身につけ、強い意志とビジョンに基づき、知識と実際の行動を一致させ、事業を変革していくリーダーを育成する
■対象者
旅館・ホテルの若手経営者・後継者 １６名
■プログラムの特徴とゴールイメージ
①地域と共に生きる経営者としての事業ビジョン、実現に向けた意志と覚悟が生み出される
－困難な状況に立ち向かい、成果が結実するまで取り組み続ける源泉「意志とビジョン」を明らかに
②経営に必要な実践的知識を身につける
－ホスピタリティ・マネジメント、人材管理・組織論、マーケティング、財務会計、旅行産業のトレンド、経営革新・組織変革の事例紹介等を予定
③ビジョン実現のための事業計画が生み出され、実践に移し、業績・価値の向上につながる
－（戦略、財務、旅館のコンセプト形成、人事組織等の観点から）事業・組織の課題を明らかにし、何に取り組むかのストーリーを描く
④実践学習（アクション・ラーニング）により、成果に結びつける
－学習したこと（オフサイト）を、各自の現場に持ち帰り実践すること（オンサイト）を繰り返す仕組みにより、さらなる成果の実現と学習につなげる
⑤チーム学習によるネットワーク形成
－参加者同士が仲間となり、互いに支えあう関係・ネットワークを築く
※研修の全体イメージは、チラシを参照ください
■費用
プログラム参加費 無料
実費（交通費、宿泊飲食費）はお支払いただきます
■応募条件
・プログラム全日程（第一ターム～第四タームの全て）参加可能な方
・事業成長・変革への意志を持って取り組まれる方
・プログラム内で、自旅館の財務諸表（貸借対照表、損益計算書）を活用できること（※プログラムの中で、実際の経営革新につなげるために、自身で財務諸表の財務分析を行う等、データを活用します。他者に公開することはありません）
■日程
・第一ターム：14年10月20日（月）～22日（水）
・第二ターム：14年12月3日（水）～5日（金）
・第三ターム：15年2月2日（月）～4日（水）
・第四ターム：15年3月4日（水）～5日（木）
■場所
株式会社リクルート本社ビル
東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
最寄：東京駅 八重洲南口 徒歩２分
■応募方法
応募意志がある方は、件名を「次世代旅館・ホテル経営者育成プログラム申込み資料請求」とし、 jisedai@rpi.co.jp まで「施設名・役職・氏名・住所・電話番号」を記入の上、メールにてご連絡をください。応募用紙等お送りいたします。
資料請求〆切：平成２６年８月１５日（金）必着
応募〆切：平成２６年８月２２日（金）必着
※厳正な選考の上、８月末までに結果をご連絡いたします。
■主催
株式会社リクルートライフスタイル
詳細は以下よりご覧下さい。