【年鑑2026より】地球コクリ！2026日本の精神性を感じる旅研究 見えないものを観る“あわい旅”

2024年から、地球コクリ！は10数年にわたるコ・クリエーション（共創）の知見を活かし、「日本の精神性を感じる旅」の研究を始めました。現代の私たちは、気候変動をはじめとする地球規

【年鑑2026より】早稲田大学共同研究より旅ナカ消費の「ハズレ」を読み解く マルチモーダル分析とGPS分析を用いたまち歩き行動の究明

近年、地域消費を最大化する観光の形として「まち歩き」が注目されている一方、旅ナカで消費が生まれる瞬間の意思決定は、外部環境や他人とのやり取り、混雑や時間制約などが重なって起こり、

【年鑑2026より】現代人の新しいライフスタイル 「人口が増加している村」長野県原村への移住理由に迫る

　昨今、特にコロナ禍を経て都会からローカルへの移住という選択肢が広がってきている。これまでは職住近接（働く場所と住む場所が近いこと）が基本の考え方であったが、リモートワークの普及

【年鑑2026より】ご当地愛研究2025ー地域経営の新たなKPI、「ご当地愛」循環モデルの提唱ー地域への「愛着」「誇り」「行動」が観光推奨および受容に与える影響の分析

従来、地域への「愛着」は観光振興の基盤とされてきましたが、人口減少やオーバーツーリズム等の課題が複雑化する現代においては、誘客にとどまらず、地域に住む人々の想いや関わりを含めた、

【年鑑2026より】AIエージェント活用による持続可能な観光地域経営モデルの研究「地域」「旅行者」「観光事業者」を繋ぐ循環サイクルの実証

2025年は「AIエージェント元年」と呼ばれ、生成AIは対話ツールから業務プロセスを代行するパートナーへと進化しています。しかし、観光現場では依然として人手不足が深刻であり、デー

地域の「専門人材」徹底会議

調査で改めて明らかになったのは、観光業界全体が感じている働き手不足。とりわけ難しいのが、地域経営の現場における専門人材の確保です。本記事では、リクルートの転職エージェントの視点を

調査で改めて明らかになったのは、観光業界全体が感じている働き手不足。 とりわけ難しいのが、地域経営の現場における専門人材の確保です。 本記事では、リクルートの転職エージェントの視点を交えてこの問題を掘り下げていきます。

躍進する別府温泉郷その湯力・底力とは？

今年で20回目を迎えた「じゃらん人気温泉地ランキング」。 全国1万2595人の投票により、334の温泉地から各ランキングが決定しました。 近年、上位を占める温泉

全国1万2595人の投票により、334の温泉地から各ランキングが決定しました。 近年、上位を占める温泉地はおなじみの顔ぶれとなっていましたが、 今回は大きな変動が見られました。 支持され、ランクアップに繋がっていったその秘密を探っていきます。

「愛」と「誇り」と「行動」の観光論

持続可能な観光地経営を実現するためには観光客と住民の双方を意識した地域づくりが欠かせません。本特集では、じゃらんリサーチセンターが実施した２つの調査データをベースに「ご当地愛」と

持続可能な観光地経営を実現するためには観光客と住民の双方を意識した地域づくりが欠かせません。 本特集では、じゃらんリサーチセンターが実施した２つの調査データをベースに 「ご当地愛」と「観光」の循環が生み出す、これからの観光地の在り方を考察します。

インバウンド　地方分散の処方箋

訪日旅行者数が過去最速で年間3,000万人を突破するなど、インバウンド市場は順調に拡大しています。一方、その多くが三大都市圏に集中しており、都市部のオーバーツーリズムや地域間の偏

２０４０　観光から予測する未来

外国人観光客が日本人観光客数を上回り、高齢化率が35％を超える世界で、日本の地域はどのような姿を目指すべきでしょうか。人口減少による需要縮小や人手不足など、国内観光には課題が山積